招聘管理人才及专业技术人才,具体招聘计划如下:
一、岗位需求及任职要求:
1、副总(2名)
(1)本科及以上学历,环保及相关专业;
(2)具有注册环保工程师职业资格及环保高工职称优先;
(3)具有6年以上环保工程从业经验及同类职务经验,具有一定的社会资源;
(4)具有较强的事业心、团队精神及沟通能力;
2、工程部门负责人(2名)
(1)本科及以上学历,环保及相关专业;
(2)具有注册环保工程师及其他职业资格者优先;
(3)具有3年以上环境工程从业经验,具有一定的社会资源;
(4)具有较强的事业心、团队精神及沟通能力;
3、环评技术员(6名)
(1)本科及以上学历,环保及相关专业;
(2)具有2年以上环评从业经验;
(3)能够吃苦耐劳,具有责任心及团队协作能力;
4、工程技术员(6名)
(1)本科及以上学历,环保及相关专业;
(2)具有2年以上环境工程设计从业经验优先;
(3)能够吃苦耐劳,具有责任心及团队协作能力;
二、薪酬福利:
1、根据公司薪酬管理制度,按照按劳分配、上不封顶的原则确定,在省内同类单位中居上等水平。
2、副总:年薪+绩效奖金制,根据公司效益及个人贡献进行绩效奖励,进行高管股权激励,具体面议。
3、部门负责人:年收入12W+,根据部门效益及个人贡献进行绩效奖励,参与股权激励,具体面议。
4、技术员:年收入10W+,根据公司最新提成制度进行提成奖励及部门绩效奖励。
5、福利:办理五险,按照公司规定享受学历、职称、职业资格津贴及话费、交通费、过节费等补贴。
三、应聘方式:
欢迎符合条件的有志之士投递简历,简历请投递至208453575 qq.com,邮件主题请标为:姓名+岗位。联系人:陆经理,联系电话:13083152322